Na podstawie art. 129 ust. 1 i 6 ustawy z dnia 27 lipca 2005 roku Prawo o szkolnictwie wyższym (Dz.U. z 2005 roku Nr 164, poz. 1365 z pózn. zm.) oraz § 83 Statutu UG uchwala się, co następuje:

§ 1

Dodatkowe zatrudnienie lub prowadzenie działalności gospodarczej przez nauczycieli akademickich zatrudnionych na pierwszym etacie w Uniwersytecie Gdańskim, a także prowadzenie działalności promocyjnej na rzecz innych uczelni wyższych nie może stanowić działalności konkurencyjnej lub kolidować z interesem Uniwersytetu Gdańskiego.

§ 2

1. Nauczyciel akademicki ma obowiązek zawiadomienia Rektora o podjętym dodatkowym zatrudnieniu i jego wymiarze lub prowadzeniu działalności gospodarczej w terminie 7 dni od podjęcia tego zatrudnienia lub rozpoczęcia działalności gospodarczej.
2. Niewykonanie obowiązku określonego w ust. 1 może być podstawą rozwiązania stosunku pracy z nauczycielem akademickim.

§ 3

1. Rektor, na indywidualny wniosek złożony do dnia 15 września, po zasięgnięciu opinii właściwego dziekana wydziału/kierownika jednostki międzywydziałowej lub ogólnouczelnianej, może wyrazić zgodę nauczycielowi akademickiemu (z wyjątkiem jednoosobowych organów i ich zastępców), na dodatkowe zatrudnienie w roku akademickim – w ramach stosunku pracy u więcej niż jednego dodatkowego pracodawcy lub prowadzenie działalności gospodarczej łącznie z jednym dodatkowym zatrudnieniem w ramach stosunku pracy, z zachowaniem przepisów zawartych w Ustawie Prawo o szkolnictwie wyższym.
2. Zgoda na działalność określoną w ust. 1 może dotyczyć jedynie zatrudnienia lub współpracy nauczycieli akademickich z uczelniami, których siedziby bądź filie są zlokalizowane w odległości powyżej 50 kilometrów od siedziby Uniwersytetu Gdańskiego.
3. Podjęcie dodatkowego zatrudnienia w ramach stosunku pracy u więcej niż jednego dodatkowego pracodawcy lub prowadzenie działalności gospodarczej łącznie z jednym dodatkowym zatrudnieniem w ramach stosunku pracy bez uzyskania zgody, o której mowa w ust. 1 stanowi podstawę rozwiązania stosunku pracy za wypowiedzeniem w Uczelni.

§ 4

Przeszkodą do wyrażenia oraz przesłanką cofnięcia zgody na dodatkowe zatrudnienie, o którym mowa w § 3 ust. 1 jest:

1) Negatywna ocena nauczyciela akademickiego;
2) Kara dyscyplinarna określona w art. 140 ust. 1 pkt 2-4 ustawy Prawo o szkolnictwie wyższym;
3) Zajmowanie stanowiska dyrektora instytutu lub kierownika katedry;
4) Brak przedstawienia przez asystenta po 5 latach pracy na Uczelni pracy doktorskiej;
5) Brak przedstawienia przez adiunkta po 7 latach pracy na Uczelni rozprawy habilitacyjnej;
6) Brak wniosku o tytuł profesora mimo upływu 11 lat pracy na Uczelni począwszy od czasu uzyskania stopnia doktora habilitowanego.

§ 5

Wzór zawiadomienia, o którym mowa w § 1 ust.1 oraz wniosku, o którym mowa w § 2 ust. 1 stanowi załącznik do niniejszej uchwały.

§ 6

Termin składania wniosków, o których mowa w § 3 ust. 1 dotyczących zatrudnienia w roku akademickim 2007/2008 upływa z dniem 15 października 2007 roku.

§ 7

Uchwała wchodzi w życie z dniem podpisania.

Przewodniczący Senatu
Rektor Uniwersytetu Gdańskiego
prof. UG, dr hab. Andrzej Ceynowa