Na podstawie art. 129 ust. 1 i 6 ustawy z dnia 27 lipca 2005 roku Prawo o szkolnictwie wyższym (Dz.U. z 2005 roku Nr 164, poz. 1365 z pózn. zm.) oraz § 29 Statutu UG, zarządza się, co następuje:

§ 1

1. Nauczyciel akademicki ma obowiązek zawiadomienia Rektora o podjętym dodatkowym zatrudnieniu i jego wymiarze lub prowadzeniu działalności gospodarczej w terminie 7 dni od podjęcia tego zatrudnienia lub rozpoczęcia działalności gospodarczej.
2. Niewykonanie obowiązku określonego w ust. 1, może być podstawą rozwiązania stosunku pracy z nauczycielem akademickim.

§ 2

1. Rektor, na indywidualny wniosek złożony do dnia 30 września 2006 roku, po zasięgnięciu opinii właściwego dziekana wydziału, może wyrazić zgodę nauczycielowi akademickiemu (z wyjątkiem jednoosobowych organów i ich zastępców), na dodatkowe zatrudnienie w roku akademickim 2006/07 - w ramach stosunku pracy u więcej niż jednego dodatkowego pracodawcy lub prowadzenie działalności gospodarczej łącznie z jednym dodatkowym zatrudnieniem w ramach stosunku pracy, z zachowaniem przepisów zawartych w Ustawie Prawo o szkolnictwie wyższym.
2. Podjęcie dodatkowego zatrudnienia w ramach stosunku pracy u więcej niż jednego dodatkowego pracodawcy lub prowadzenie działalności gospodarczej łącznie z jednym dodatkowym zatrudnieniem w ramach stosunku pracy bez uzyskania zgody, o której mowa w ust. 1 stanowi podstawę rozwiązania stosunku pracy za wypowiedzeniem w Uczelni.
3. Na rok akademicki 2007/08 i lata kolejne, Senat UG, po wejściu w życie z dniem 1 września 2006 r. § 83 nowego Statutu UG, określi obowiązujące zasady wyrażania zgody przez Rektora na dodatkowe zatrudnienie nauczycieli akademickich w ramach stosunku pracy u więcej niż jednego dodatkowego pracodawcy lub prowadzenie działalności gospodarczej łącznie z jednym dodatkowym zatrudnieniem w ramach stosunku pracy.

§ 3

Przeszkodą do wyrażenia zgody na dodatkowe zatrudnienie, o którym mowa w § 2 ust. 1 jest:

1) Jednokrotna negatywna ocena dla nauczyciela akademickiego.

2) Kara dyscyplinarna określona w art. 140 ust. 1 pkt 2-4 ustawy Prawo o szkolnictwie wyższym.

3) Zajmowanie stanowiska dyrektora instytutu lub kierownika katedry.

4) Pozostawanie przez asystenta po 5 latach pracy na Uczelni w tzw. „niedoczasie” co do stopnia zaawansowania doktoratu.

5) Pozostawanie przez adiunkta po 7 latach pracy na Uczelni w tzw. „niedoczasie” co stopnia zaawansowania do habilitacji.

6) Brak wniosku o tytuł profesora mimo upływu 11 lat pracy na Uczelni począwszy od czasu uzyskania stopnia doktora habilitowanego.

§ 4

Wzór zawiadomienia, o którym mowa w § 1 ust.1 oraz wniosku, o którym mowa w § 2 ust. 1 stanowi załącznik do niniejszego zarządzenia.

§ 5

Zarządzenie wchodzi w życie z dniem podpisania.

Rektor Uniwersytetu Gdańskiego
prof. UG, dr hab. Andrzej Ceynowa