fbpx Uchwała nr 22/96 Senatu Uniwersytetu Gdańskiego z dnia 27 czerwca 1996 roku w sprawie ustalenia wysokości honorarium w wynagrodzeniu zasadniczym wynikającym ze stosunku pracy | Biuletyn Informacji Publicznej

Uchwała nr 22/96
Senatu Uniwersytetu Gdańskiego
z dnia
27 czerwca 1996 roku
w sprawie ustalenia wysokości honorarium w wynagrodzeniu zasadniczym wynikającym ze stosunku pracy

Niniejszy akt normatywny NIE obowiązuje
Powiązane hasła: 

UCHYLONA!!! Uchwałą Senatu z 11.12.96 r.

§ 1

Wynagrodzenie zasadnicze pracownika naukowo - dydaktycznego w Uniwersytecie Gdańskim składa się z:

  1. honorarium z tytułu chronionych prawem autorskim wyników badań naukowych niezbędnych do prowadzenia procesu dydaktycznego, stanowiącego 25% uposażenia zasadniczego,
  2. honorarium z tytułu chronionego prawem autorskim przygotowania i wygłoszenia wykładów oraz opracowania programów zajęć dydaktycznych, stanowiącego do 50% wynagrodzenia zasadniczego,
  3. pozostałej części wynagrodzenia (do 75%) za pracę dydaktyczną i organizacyjną nie objętą ochroną wynikającą z prawa autorskiego.

§ 2

Wynagrodzenie zasadnicze pracownika dydaktycznego w Uniwersytecie Gdańskim składa się z:

  1. honorarium z tytułu chronionego prawem autorskim przygotowania i wygłoszenia wykładów oraz opracowania programów zajęć dydaktycznych, stanowiącego do 50% wynagrodzenia zasadniczego,
  2. pozostałej części wynagrodzenia za pracę dydaktyczną i organizacyjną nie objętą ochroną wynikającą z prawa autorskiego.

§ 3

Fakt prowadzenia prac dydaktycznych i badań naukowych, których wyniki chronione są prawem autorskim, oraz udział procentowy wynagrodzenia za te prace jest określany dla każdego pracownika naukowo-dydaktycznego i dydaktycznego indywidualnie przez dziekana wydziału (kierownika jednostki) zatrudniającego pracownika na początku każdego roku kalendarzowego w celu naliczenia przez kwesturę UG właściwych zaliczek podatku dochodowego od osób fizycznych.

§ 4

  1. Postanowienia niniejszej uchwały zobowiązują władze uczelni do dokonania odpowiednich zmian w umowach o pracę z nauczycielami akademickimi.
  2. Podstawą zawarcia aneksu do umowy o pracę (mianowania) jest oświadczenie dziekana (kierownika jednostki) o udziale procentowym poszczególnych składników wynagrodzenia.
  3. W terminie do 31 stycznia następnego roku nauczyciel akademicki składa oświadczenie, którym potwierdza wykonanie w roku poprzednim prac określonych w aneksie do umowy (mianowania).

§5

Uchwała wchodzi w życie z dniem podjęcia, z mocą obowiązującą od l stycznia 1996 roku.

Przewodniczący Senatu
Rektor
prof. dr hab. Zbigniew Grzonka

Ostatnia modyfikacja: 
środa, 19 grudnia 2018 roku, 9:33
Treść ostatnio zmodyfikowana przez: Import Importowicz
Treść wprowadzona przez: Import Importowicz