Na podstawie art. 227 § 1 pkt 2 Ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (t.j. Dz. U. z 2022 r. poz. 1510 ze zm.), rozporządzenia Ministra Zdrowia z dnia 2 lutego 2011 r. w sprawie badań i pomiarów czynników szkodliwych dla zdrowia w środowisku pracy (Dz. U. z 2011 Nr 33 poz. 166 ze zm.) oraz § 73 pkt 10. Regulaminu Pracy, stanowiącego załącznik do zarządzenia nr 62/R/19 Rektora UG z dnia 28 czerwca 2019 roku w sprawie Regulaminu Pracy Uniwersytetu Gdańskiego (ze zm.) – zarządza się, co następuje:
§ 1.
1. Uniwersytet Gdański jest obowiązany stosować środki zapobiegające chorobom zawodowym i innym chorobom związanym z wykonywaną pracą wskazując czynniki szkodliwe dla zdrowia w środowisku pracy, dla których wykonuje się badania i pomiary. Koszty badań i pomiarów czynników szkodliwych dla zdrowia pokrywane są ze środków ogólnouczelnianych.
2. Zarządzenie stosuje się do wszystkich jednostek organizacyjnych Uniwersytetu Gdańskiego, w których stosowane są czynniki szkodliwe dla zdrowia.
§ 2.
Kierownik jednostki organizacyjnej lub osoba przez niego upoważniona:
1) sporządza wykaz czynników szkodliwych dla zdrowia zgodnie z tabelą, stanowiącą załącznik do niniejszego zarządzenia;
2) wyznacza pracowników jednostki organizacyjnej do udziału w badaniach i pomiarach środowiska pracy;
3) odpowiada za kontakt z laboratorium akredytowanym w sprawach organizacyjnych związanych z przeprowadzeniem badań i pomiarów środowiska pracy;
4) przekazuje do Biura Bezpieczeństwa Pracy i Ochrony Zdrowia wykaz, o którym mowa w pkt 1 oraz niezwłocznie informuje o zmianach warunków wykonywania pracy mających wpływ na bezpieczeństwo pracy.
§ 3.
Biuro Bezpieczeństwa Pracy i Ochrony Zdrowia:
1) przygotowuje harmonogram badań i pomiarów czynników szkodliwych na podstawie przesłanych wykazów z jednostek organizacyjnych, o których mowa w § 2 pkt 1;
2) zleca wykonanie badań i pomiarów czynników szkodliwych upoważnionemu laboratorium posiadającemu akredytację po otrzymaniu zgody na wydatkowanie środków;
3) informuje jednostki organizacyjne, o których mowa w § 1 ust. 2 o zleceniu wykonywania przez akredytowane laboratorium okresie wykonywania badań i pomiarów;
4) kontroluje przebieg badań i pomiarów środowiska pracy.
§ 4.
1. W trakcie przygotowywania wykazu, o którym mowa w § 2 pkt 1 uwzględnia się poniższy schemat dotyczący częstotliwości badań i pomiarów czynników szkodliwych dla zdrowia w środowisku pracy:
Czynniki
|
Częstotliwość pomiarów
|
Warunek odstąpienia od wykonania pomiarów
|
raz na 3 miesiące
|
raz na 6 miesięcy
|
raz na 12 miesięcy
|
raz na 24 miesiące
|
Czynniki chemiczne, pyły
|
-
|
-
|
powyżej 0,5 NDS
|
od 0,1 do 0,5 NDS
|
Jeżeli 2 kolejne wyniki pomiarów wykonane w ciągu co najmniej 2 lat nie przekroczyły 0,1 wartości NDS
|
Czynniki rakotwórcze lub mutagenne
|
powyżej 0,5 NDS
|
od 0,1 do 0,5 NDS
|
-
|
-
|
Jeżeli 2 kolejne wyniki pomiarów wykonane w ciągu co najmniej 6 miesięcy nie przekroczyły 0,1 wartości NDS
|
Promieniowanie laserowe
|
-
|
-
|
powyżej 0,8 MDE
|
od 0,4 do 0,8 MDE
|
Jeżeli 2 kolejne wyniki pomiarów wykonane w ciągu co najmniej 2 lat nie przekroczyły 0,4 wartości MDE
|
Pole lub promieniowanie elektromagnetyczne
|
-
|
-
|
strefa zagrożenia lub strefa niebezpieczna
|
tylko strefa pośrednia
|
Jeżeli 2 kolejne wyniki pomiarów wykonane w ciągu co najmniej 2 lat nie stwierdzono stref ochronnych
|
Czynnik fizyczny: hałas
|
-
|
-
|
powyżej 0,5 NDN
|
od 0,2 do 0,5 NDN
|
Jeżeli 2 kolejne wyniki pomiarów wykonane w ciągu co najmniej 2 lat nie przekroczyły 0,2 wartości NDN
|
2. Badania i pomiary chemicznych i fizycznych czynników szkodliwych dla zdrowia w środowisku pracy, o których mowa w ust. 1. wykonuje się każdorazowo, jeżeli nastąpiły zmiany w wyposażeniu technicznym, w procesie technologicznym lub w warunkach wykonywania pracy, które mogły mieć wpływ na zmianę poziomu emisji, poziomu narażenia albo wystąpiły okoliczności, które uzasadniają ich ponowne wykonanie.
3. W przypadku, gdy przeprowadzone pomiary wykazały przekroczenie dopuszczalnych norm, kierownicy jednostek organizacyjnych zobowiązani są do przeanalizowania przyczyn i podjęcia niezwłocznych działań w celu ich wyeliminowania.
§ 5.
1. Biuro Bezpieczeństwa Pracy i Ochrony Zdrowia przesyła do dziekanów i dyrektorów jednostek organizacyjnych wyniki badań i pomiarów środowiska pracy oraz karty badań i pomiarów, zwane dalej "kartami".
2. Dziekani i dyrektorzy jednostek organizacyjnych zobowiązani są do przekazania wyników, o których mowa w ust. 1, kierownikom jednostek organizacyjnych.
3. Kierownicy jednostek organizacyjnych zobowiązani są do zapoznania pracowników zatrudnionych przy pracach wykonywanych z użyciem czynników szkodliwych dla zdrowia z wynikami, o których mowa w ust. 1 w sposób udokumentowany.
4. Biuro Bezpieczeństwa Pracy i Ochrony Zdrowia prowadzi na bieżąco rejestr czynników szkodliwych dla zdrowia występujących na stanowisku pracy, zwany dalej "rejestrem".
5. Wyniki badań i pomiarów przechowuje się przez okres 3 lat, licząc od daty ich wykonania.
6. Rejestr i karty przechowuje się przez okres 40 lat, licząc od daty ostatniego wpisu.
7. Wyniki badań i pomiarów wpisane do rejestru i karty udostępnia się pracownikowi, byłemu pracownikowi, ich przedstawicielowi ustawowemu lub pełnomocnikowi, na jego pisemne żądanie.
§ 6.
Zarządzenie wchodzi w życie z dniem podpisania.
Rektor
Uniwersytetu Gdańskiego
prof. dr hab. Piotr Stepnowski, czl. koresp. PAN